PE/007676-01











4. Impulso y Control de la Acción de Gobierno

463. Preguntas para respuesta escrita
PE/007676-01


Sumario:

Pregunta para respuesta escrita formulada a la Junta de Castilla y León por la Procuradora Dña. Laura Domínguez Arroyo, relativa a medidas de control en la II Estrategia Integrada de Empleo, Formación Profesional, Prevención de Riesgos Labores e Igualdad y Conciliación en el Empleo 2016-2020.



Resolución:

PRESIDENCIA

La Mesa de las Cortes de Castilla y León, en su reunión de 8 de enero de 2018, ha admitido a trámite las Preguntas para respuesta escrita PE/007623 a PE/007695.

Con esta misma fecha se remiten a la Junta de Castilla y León.

De conformidad con el artículo 64 del Reglamento se ordena su publicación en el Boletín Oficial de las Cortes de Castilla y León.

En la sede de las Cortes de Castilla y León, a 8 de enero de 2018.

El Secretario de las Cortes de Castilla y León,

Fdo.: Óscar Reguera Acevedo

La Presidenta de las Cortes de Castilla y León,

Fdo.: Silvia Clemente Municio



Texto:

A LA MESA DE LAS CORTES DE CASTILLA Y LEÓN

Laura Domínguez Arroyo, Procuradora en las Cortes de Castilla y León por el Grupo Parlamentario Podemos Castilla y León, al amparo de lo dispuesto en el artículo 155 y ss. del Reglamento de la Cámara, formula las siguientes preguntas a la Junta de Castilla y León para su contestación por escrito sobre la II Estrategia Integrada de Empleo

ANTECEDENTES

La II Estrategia Integrada de Empleo, Formación Profesional, Prevención de Riesgos Laborales e Igualdad y Conciliación en el Empleo 2016-2020, en cuanto a su Plan de Igualdad y Conciliación en el Empleo establece entre sus medidas un bloque sobre medidas de control.

PREGUNTAS

- ¿Cuáles han sido las campañas para la vigilancia de empresas acordadas por el Consejo Regional del Trabajo?

- ¿Tiene la Consejería previstas actuaciones para garantizar la igualdad en el ámbito laboral en colaboración con la inspección de Trabajo y Seguridad Social en Castilla y León?

- ¿Se han introducido hasta ahora actuaciones en el marco de esta estrategia para prevenir el acoso laboral por razón de sexo y el acoso sexual en el ámbito laboral? ¿Tiene la Consejería previstas otras actuaciones?

Valladolid, 28 de diciembre de 2017.

LA PROCURADORA,

Fdo.: Laura Domínguez Arroyo


PE/007676-01

CVE="BOCCL-09-022812"





Boletín Oficial de las Cortes de Castilla y León
IX Legislatura
Pags. 48774-48775
BOCCL nº 362/9 del 17/1/2018
CVE: BOCCL-09-022812

4. Impulso y Control de la Acción de Gobierno
463. Preguntas para respuesta escrita
PE/007676-01
Pregunta para respuesta escrita formulada a la Junta de Castilla y León por la Procuradora Dña. Laura Domínguez Arroyo, relativa a medidas de control en la II Estrategia Integrada de Empleo, Formación Profesional, Prevención de Riesgos Labores e Igualdad y Conciliación en el Empleo 2016-2020.

RESOLUCIÓN

PRESIDENCIA

La Mesa de las Cortes de Castilla y León, en su reunión de 8 de enero de 2018, ha admitido a trámite las Preguntas para respuesta escrita PE/007623 a PE/007695.

Con esta misma fecha se remiten a la Junta de Castilla y León.

De conformidad con el artículo 64 del Reglamento se ordena su publicación en el Boletín Oficial de las Cortes de Castilla y León.

En la sede de las Cortes de Castilla y León, a 8 de enero de 2018.

El Secretario de las Cortes de Castilla y León,

Fdo.: Óscar Reguera Acevedo

La Presidenta de las Cortes de Castilla y León,

Fdo.: Silvia Clemente Municio


TEXTO


A LA MESA DE LAS CORTES DE CASTILLA Y LEÓN

Laura Domínguez Arroyo, Procuradora en las Cortes de Castilla y León por el Grupo Parlamentario Podemos Castilla y León, al amparo de lo dispuesto en el artículo 155 y ss. del Reglamento de la Cámara, formula las siguientes preguntas a la Junta de Castilla y León para su contestación por escrito sobre la II Estrategia Integrada de Empleo

ANTECEDENTES

La II Estrategia Integrada de Empleo, Formación Profesional, Prevención de Riesgos Laborales e Igualdad y Conciliación en el Empleo 2016-2020, en cuanto a su Plan de Igualdad y Conciliación en el Empleo establece entre sus medidas un bloque sobre medidas de control.

PREGUNTAS

- ¿Cuáles han sido las campañas para la vigilancia de empresas acordadas por el Consejo Regional del Trabajo?

- ¿Tiene la Consejería previstas actuaciones para garantizar la igualdad en el ámbito laboral en colaboración con la inspección de Trabajo y Seguridad Social en Castilla y León?

- ¿Se han introducido hasta ahora actuaciones en el marco de esta estrategia para prevenir el acoso laboral por razón de sexo y el acoso sexual en el ámbito laboral? ¿Tiene la Consejería previstas otras actuaciones?

Valladolid, 28 de diciembre de 2017.

LA PROCURADORA,

Fdo.: Laura Domínguez Arroyo


PE/007676-01

CVE="BOCCL-09-022812"



Sede de las Cortes de Castilla y León