PRESIDENCIA
De conformidad con el artículo 64 del Reglamento de las Cortes de Castilla y León, se ordena la publicación de las Contestaciones de la Junta de Castilla y León a las preguntas para respuesta escrita, PE/010675, PE/010751 a PE/010756, PE/010758, PE/010760, PE/010761, PE/010769, PE/010773, PE/010775, PE/010779, PE/010782 a PE/010786, PE/010868 a PE/010928, PE/010930 a PE/010945, PE/010948 a PE/010962, PE/010964, PE/010965, PE/010967 a PE/010979, PE/010981, PE/010983 a PE/011015, PE/011017, PE/011020, PE/011021, PE/011023, PE/011048, PE/011051, PE/011075, PE/011076, PE/011079 a PE/011082, PE/011090 a PE/011094, PE/011096 a PE/011099, PE/011131, PE/011147, PE/011180 y PE/011202, publicadas en el Boletín Oficial de las Cortes de Castilla y León.
En la sede de las Cortes de Castilla y León, a 13 de marzo de 2019.
P. D. El Secretario General-Letrado Mayor,Fdo.: Carlos Ortega Santiago
Contestación a la Pregunta con respuesta Escrita, P.E./011079, formulada por los Procuradores D. José Francisco Martín Martínez, D. Pedro González Reglero, D.ª Laura Pelegrina Cortijo y D.ª Raquel Alonso Arévalo, pertenecientes al Grupo Parlamentario Socialista, relativa a los compromisos de inversión de la Junta de Castilla y León para complementar el Plan de Retorno del Talento puesto en marcha por el Ayuntamiento de Valladolid.
En contestación a la pregunta con respuesta escrita señalada, se comunica lo siguiente:
El Consejo de Gobierno de la Junta de Castilla y León aprobó el pasado 28 de febrero el Catálogo de Medidas de Atracción, Retención y Retorno del Talento de la Junta a propuesta de la Consejería de Economía y Hacienda, que pretende incentivar la existencia de capital humano cualificado en Castilla y León. Para su máxima difusión, se ha publicado el 4 de marzo en el Boletín Oficial de Castilla y León el Acuerdo de 11/2019, de 28 de febrero, de la Junta de Castilla y León, por el que se aprueban las medidas de atracción, retención y retorno del talento.
El documento contiene un amplio conjunto de medidas diseñadas por distintas Consejerías y orientadas al aprovechamiento del talento en Castilla y León como un recurso esencial para el desarrollo del tejido económico y social autonómico. El objetivo final es contribuir a la dinamización económica y social en todo el territorio de la Comunidad, incluida la ciudad de Valladolid, por la doble vía de ofrecer personal capacitado a las empresas, para que puedan incrementar su competitividad, y puestos de trabajo a los ciudadanos, con el reto de fijar población.
Entre las nuevas medidas cabe destacar el Refuerzo de la coordinación con otras instituciones que estén desarrollando, o prevean desarrollar, medidas dirigidas a la atracción, retención y retorno del talento, para aunar esfuerzos e intercambiar información sobre buenas prácticas, con el fin de alcanzar la máxima eficiencia en la ejecución de las actuaciones y el empleo de los recursos. Esta coordinación institucional será voluntaria entre las distintas Administraciones Públicas y entre ellas, con el Ayuntamiento de Valladolid, si así lo considera oportuno.
Valladolid, 6 de marzo de 2019.
LA CONSEJERA,Fdo.: M.ª del Pilar del Olmo Moro.
PE/011079-2
CVE="BOCCL-09-035054"
PRESIDENCIA
De conformidad con el artículo 64 del Reglamento de las Cortes de Castilla y León, se ordena la publicación de las Contestaciones de la Junta de Castilla y León a las preguntas para respuesta escrita, PE/010675, PE/010751 a PE/010756, PE/010758, PE/010760, PE/010761, PE/010769, PE/010773, PE/010775, PE/010779, PE/010782 a PE/010786, PE/010868 a PE/010928, PE/010930 a PE/010945, PE/010948 a PE/010962, PE/010964, PE/010965, PE/010967 a PE/010979, PE/010981, PE/010983 a PE/011015, PE/011017, PE/011020, PE/011021, PE/011023, PE/011048, PE/011051, PE/011075, PE/011076, PE/011079 a PE/011082, PE/011090 a PE/011094, PE/011096 a PE/011099, PE/011131, PE/011147, PE/011180 y PE/011202, publicadas en el Boletín Oficial de las Cortes de Castilla y León.
En la sede de las Cortes de Castilla y León, a 13 de marzo de 2019.
P. D. El Secretario General-Letrado Mayor,Fdo.: Carlos Ortega Santiago
TEXTO
Contestación a la Pregunta con respuesta Escrita, P.E./011079, formulada por los Procuradores D. José Francisco Martín Martínez, D. Pedro González Reglero, D.ª Laura Pelegrina Cortijo y D.ª Raquel Alonso Arévalo, pertenecientes al Grupo Parlamentario Socialista, relativa a los compromisos de inversión de la Junta de Castilla y León para complementar el Plan de Retorno del Talento puesto en marcha por el Ayuntamiento de Valladolid.
En contestación a la pregunta con respuesta escrita señalada, se comunica lo siguiente:
El Consejo de Gobierno de la Junta de Castilla y León aprobó el pasado 28 de febrero el Catálogo de Medidas de Atracción, Retención y Retorno del Talento de la Junta a propuesta de la Consejería de Economía y Hacienda, que pretende incentivar la existencia de capital humano cualificado en Castilla y León. Para su máxima difusión, se ha publicado el 4 de marzo en el Boletín Oficial de Castilla y León el Acuerdo de 11/2019, de 28 de febrero, de la Junta de Castilla y León, por el que se aprueban las medidas de atracción, retención y retorno del talento.
El documento contiene un amplio conjunto de medidas diseñadas por distintas Consejerías y orientadas al aprovechamiento del talento en Castilla y León como un recurso esencial para el desarrollo del tejido económico y social autonómico. El objetivo final es contribuir a la dinamización económica y social en todo el territorio de la Comunidad, incluida la ciudad de Valladolid, por la doble vía de ofrecer personal capacitado a las empresas, para que puedan incrementar su competitividad, y puestos de trabajo a los ciudadanos, con el reto de fijar población.
Entre las nuevas medidas cabe destacar el Refuerzo de la coordinación con otras instituciones que estén desarrollando, o prevean desarrollar, medidas dirigidas a la atracción, retención y retorno del talento, para aunar esfuerzos e intercambiar información sobre buenas prácticas, con el fin de alcanzar la máxima eficiencia en la ejecución de las actuaciones y el empleo de los recursos. Esta coordinación institucional será voluntaria entre las distintas Administraciones Públicas y entre ellas, con el Ayuntamiento de Valladolid, si así lo considera oportuno.
Valladolid, 6 de marzo de 2019.
LA CONSEJERA,Fdo.: M.ª del Pilar del Olmo Moro.
PE/011079-2
CVE="BOCCL-09-035054"