PRESIDENCIA
La Mesa de las Cortes de Castilla y León, en su reunión de 20 de febrero de 2014, ha admitido a trámite la Proposición No de Ley, PNL/001116, presentada por los Procuradores D.ª María del Rosario Gómez del Pulgar Múñez, D. Jorge Félix Alonso Díez, D.ª Ana María Muñoz de la Peña González, D. Fernando Pablos Romo y D. Juan Luis Cepa Álvarez, relativa a convocatoria de evaluación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral.
De conformidad con el artículo 163 del Reglamento se ha ordenado su publicación y acordado su tramitación ante la Comisión de Educación.
Los Grupos Parlamentarios podrán presentar enmiendas hasta seis horas antes del comienzo de la Sesión en que dicha Proposición No de Ley haya de debatirse.
En ejecución de dicho acuerdo se ordena su publicación en el Boletín Oficial de las Cortes de Castilla y León, de conformidad con el artículo 64 del Reglamento.
En la sede de las Cortes de Castilla y León, a 20 de febrero de 2014.
La Secretaria de las Cortes de Castilla y León,
Fdo.: María Isabel Alonso Sánchez
La Presidenta de las Cortes de Castilla y León,
Fdo.: María Josefa García Cirac
A LA MESA DE LAS CORTES DE CASTILLA Y LEÓN
Rosario Gómez del Pulgar Múñez, Jorge Félix Alonso Díez, Ana M.ª Muñoz de la Peña González, Fernando Pablos Romo y Juan Luis Cepa Álvarez, Procuradores del GRUPO PARLAMENTARIO SOCIALISTA de las Cortes de Castilla y León, al amparo de lo dispuesto en el artículo 162 y siguientes del Reglamento de la Cámara, presentan la siguiente PROPOSICIÓN NO DE LEY para su debate y votación en la Comisión de Familia e Igualdad de Oportunidades:
ANTECEDENTES
Son muchas las personas que trabajan como Auxiliar de Enfermería, Auxiliar de Atención Sociosanitaria o Auxiliar de Geriatría. Una parte importante de éstas no poseen la titulación oficial que acredita la formación necesaria para el desempeño de estas profesiones. Si bien sí disponen de la experiencia laboral necesaria para el desempeño de las mismas.
El Real Decreto 1224/2009, de 17 de julio, de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral, estableció el procedimiento y los requisitos para la evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas por las personas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, así como los efectos de esa evaluación y acreditación de competencias.
La Junta de Castilla y León publicó la Orden HAC/1605/2011, de 29 de diciembre, por la que se desarrolla la gestión del procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral en Castilla y León, así como la estructura organizativa responsable, que regula en su artículo 3 la realización de convocatorias.
Son muchas las personas que su futuro laboral está pendiente de que puedan acreditar que poseen la formación suficiente para el desempeño de las citadas profesiones, por todo ello, el grupo parlamentario socialista presenta la siguiente
PROPUESTA DE RESOLUCIÓN
"Las Cortes de Castilla y León instan a la Junta de Castilla y León a realizar la convocatoria de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas por las personas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, para Auxiliar de Enfermería, Auxiliar de Atención Sociosanitaria o Auxiliar de Geriatría, en el primer trimestre de 2014".
Valladolid, 13 de febrero de 2014.
LOS PROCURADORES,
Fdo.: María del Rosario Gómez del Pulgar Múñez,
Jorge Félix Alonso Díez,
Ana María Muñoz de la Peña González,
Fernando Pablos Romo y
Juan Luis Cepa Álvarez
EL PORTAVOZ,
Fdo.: Óscar López Águeda
PNL/001116-01
CVE="BOCCL-08-018214"
PRESIDENCIA
La Mesa de las Cortes de Castilla y León, en su reunión de 20 de febrero de 2014, ha admitido a trámite la Proposición No de Ley, PNL/001116, presentada por los Procuradores D.ª María del Rosario Gómez del Pulgar Múñez, D. Jorge Félix Alonso Díez, D.ª Ana María Muñoz de la Peña González, D. Fernando Pablos Romo y D. Juan Luis Cepa Álvarez, relativa a convocatoria de evaluación de las competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia laboral.
De conformidad con el artículo 163 del Reglamento se ha ordenado su publicación y acordado su tramitación ante la Comisión de Educación.
Los Grupos Parlamentarios podrán presentar enmiendas hasta seis horas antes del comienzo de la Sesión en que dicha Proposición No de Ley haya de debatirse.
En ejecución de dicho acuerdo se ordena su publicación en el Boletín Oficial de las Cortes de Castilla y León, de conformidad con el artículo 64 del Reglamento.
En la sede de las Cortes de Castilla y León, a 20 de febrero de 2014.
La Secretaria de las Cortes de Castilla y León,
Fdo.: María Isabel Alonso Sánchez
La Presidenta de las Cortes de Castilla y León,
Fdo.: María Josefa García Cirac
TEXTO
A LA MESA DE LAS CORTES DE CASTILLA Y LEÓN
Rosario Gómez del Pulgar Múñez, Jorge Félix Alonso Díez, Ana M.ª Muñoz de la Peña González, Fernando Pablos Romo y Juan Luis Cepa Álvarez, Procuradores del GRUPO PARLAMENTARIO SOCIALISTA de las Cortes de Castilla y León, al amparo de lo dispuesto en el artículo 162 y siguientes del Reglamento de la Cámara, presentan la siguiente PROPOSICIÓN NO DE LEY para su debate y votación en la Comisión de Familia e Igualdad de Oportunidades:
ANTECEDENTES
Son muchas las personas que trabajan como Auxiliar de Enfermería, Auxiliar de Atención Sociosanitaria o Auxiliar de Geriatría. Una parte importante de éstas no poseen la titulación oficial que acredita la formación necesaria para el desempeño de estas profesiones. Si bien sí disponen de la experiencia laboral necesaria para el desempeño de las mismas.
El Real Decreto 1224/2009, de 17 de julio, de reconocimiento de las competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral, estableció el procedimiento y los requisitos para la evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas por las personas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, así como los efectos de esa evaluación y acreditación de competencias.
La Junta de Castilla y León publicó la Orden HAC/1605/2011, de 29 de diciembre, por la que se desarrolla la gestión del procedimiento de evaluación y acreditación de competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral en Castilla y León, así como la estructura organizativa responsable, que regula en su artículo 3 la realización de convocatorias.
Son muchas las personas que su futuro laboral está pendiente de que puedan acreditar que poseen la formación suficiente para el desempeño de las citadas profesiones, por todo ello, el grupo parlamentario socialista presenta la siguiente
PROPUESTA DE RESOLUCIÓN
"Las Cortes de Castilla y León instan a la Junta de Castilla y León a realizar la convocatoria de evaluación y acreditación de las competencias profesionales adquiridas por las personas a través de la experiencia laboral o de vías no formales de formación, para Auxiliar de Enfermería, Auxiliar de Atención Sociosanitaria o Auxiliar de Geriatría, en el primer trimestre de 2014".
Valladolid, 13 de febrero de 2014.
LOS PROCURADORES,
Fdo.: María del Rosario Gómez del Pulgar Múñez,
Jorge Félix Alonso Díez,
Ana María Muñoz de la Peña González,
Fernando Pablos Romo y
Juan Luis Cepa Álvarez
EL PORTAVOZ,
Fdo.: Óscar López Águeda
PNL/001116-01
CVE="BOCCL-08-018214"